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帮企业拿奖励!容桂解读“小升规”内涵



容桂街道召开2019年度“小升规”工作会议。


  实现经济高质量发展,企业是最大的载体。目前,容桂共拥有各类企业及个体工商户超过3.7万家,持续为容桂经济发展助力。

  8月13日,容桂街道召开2019年度“小升规”工作会议,介绍“小升规”工作总体情况及工作要点,并进行“小升规”政策宣讲。容桂街道党工委副书记、办事处主任龙仲英,容桂街道党工委委员、经济和科技促进局局长冯家擎及各部门相关人员参加会议。

  “小升规”是指促进小微企业转型升级,实现营业收入2000万元之后,主动、自愿到统计部门登记成为规模以上企业。根据《佛山市2019年促进小微工业企业上规模工作实施方案》要求,结合佛山市7月23日“小升规”工作会议精神及金赞区最新任务安排,2019年容桂街道净增规上工业企业目标任务指标为61家。

  为加快推进容桂企业“小升规”工作,冯家擎就工作内容提出安排与要求,一是制定领导挂点联系方案;二是组织各局办“小升规”工作联络员开展业务实操培训,三是街道经科局与税务、统计部门建立长期信息互通机制,四是各社区(村)领导班子要提高“小升规”工作意识,五是街道经科内部成立专项工作小组推动相关工作。

  当天的会议还邀请到金赞中小企业促进会秘书长刘小林作2019佛山市金赞区“小升规”政策宣讲。据介绍,2019年,佛山市对全市范围内新增规上工业企业每家市级财政补贴20万,其中第一年10万,第二年留在库里则再给10万。在此基础上,区级将对2019年达到规模以上企业标准并进入统计联网直报名入库的工业企业,分两年给予累积不少于30万元的奖励金。此外,新升规工业企业贷款贴息最高200万元,规上工业企业新增用电量补贴最高200万元。

  “企业是地方经济发展的重要基础,‘小升规’工作关系到地方经济总量和经济环境质量,对就业率也会有所带动。”龙仲英要求,街道领导班子成员挂点“小升规”企业必须责任到人,要深入调研走访,宣讲好政策利好,为企业提供优质贴心服务,帮助企业解决实际困难。各社区(村)要守土有责,社区(村)书记要带头落实责任,服务好企业,驻队领导要做好督导,确保街道今年“小升规”任务顺利完成。(韦薇)


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